Según Cesdén, norma no afectará a empresas pero reduciría montos de empleados en planilla

El Ejecutivo elabora un proyecto de ley para que los trabajadores de los 'services', que realizan una labor similar a los empleados en planilla, puedan tener derecho a recibir un porcentaje de las utilidades de las empresas. La ministra de Trabajo, Susana Pinilla, dijo que será labor del Consejo Nacional del Trabajo (CNT) evaluar esta iniciativa antes de que sea enviada al Congreso.

Pinilla declaró a una emisora local que "los 'services' disfrazan un trabajo permanente bajo el concepto de trabajo especializado". Por tal motivo, se espera eliminar este falso concepto para que los 'services' sirvan solo para actividades complementarias y trabajos temporales.

Según el Consejo Empresarial para el Desarrollo (Cesdén), de ser incluidos los trabajadores de los 'services' en el reparto de las utilidades, no implicaría un gasto mayor para las empresas, porque el monto a distribuir durante un determinado ejercicio económico siempre es el mismo.

En este tema hay dos factores a tomar en cuenta: el tope por concepto de participación de las utilidades para cada trabajador no puede ser superior a 18 remuneraciones mensuales en un año y si la empresa tuviera excedentes, estos deben remitirse a los programas de generación de empleo del Ministerio de Trabajo.

Según Cesdén, si se incluye a los trabajadores de los 'services' en el reparto de utilidades, habrá que tener en consideración cuánto menos dinero recibirán los trabajadores incluidos en planilla y también el ministerio.

De otro lado, la ministra Pinilla dijo que se evaluará si legalmente se pueden extender las sanciones que aplica la Sunat en materia tributaria a las empresas que no quieren ser supervisadas por los inspectores laborales.

Además, sostuvo que ya se ha establecido un convenio con el Ministerio de Energía y Minas para fiscalizar, mediante inspecciones, el cumplimiento de las obligaciones laborales de las empresas mineras.